“全面从严治党”专题研讨发言材料4篇
篇一：“全面从严治党”专题研讨发言材料
关 于 2020 年全 面 深 化 改 革工 作 总 结 5 篇
（篇一） 一、基本思路
**年以来，我局全面推动实施乡村振兴战略，以扎实推进 现代特色农业为总目标，立足我市市情农情，努力提高粮 食生产能力，不断优化农业结构，不断挖掘农业发展新动 能，持续改善农村人居环境，全力推进农业深化改革各项 工作。
二、主要做法 我局研究制定农业全面深化改革工作方案、办法及措施， 成立了以局长任组长、各科室负责人为成员的全面深化改 革领导小组，对每一项改革任务分解到各责任科室，明确 了责任领导和责任人，我局的改革工作涉及到农业供给侧 改革、乡村振兴、农村人居环境整治、农村集体产权制度 改革和土地确权、流转等方面的事项，各科室理清工作思 路，细化工作步骤，落实工作责任,全局上下形成合力，确 保了深化农业改革各项工作抓出成效。
三、主要成效 (一) 本部门承担改革任务完成情况和取得成效 1、完成情况
（1）农业供给侧改革工作。按照《河间市农业供给侧结构 性改革三年行动计划目标落实方案》，编制了《**年河间 市农业种植结构调整工作推进方案》，积极进行农业种植 结构调整，落实“一减四增”任务，调减非优势区高耗低 质低效农业作物面积，**年我市共压减籽粒玉米种植面积 2.46 万亩，普通小麦面积 0.3 万亩,在稳定粮食生产的基础 上，重点以调整林木、果树种植为主，大力宣传和引导农 民种植高油酸花生、双高大豆、杂粮杂豆、中药材等优质 特色作物种植。
（2）乡村振兴和农村人居环境整治工作 作为乡村振兴工作的牵头单位，我局起草了《关于推进乡 村振兴战略重点工作及职责分工的通知》，明确了部门分 工。我市成立了以市委书记、市政府市长任组长的中共河 间市委河间市人民政府乡村振兴工作领导小组，领导小组 下设办公室，加强对乡村振兴工作的指导和协调。河间市 委、市政府高度重视乡村振兴战略工作，自我加压，多次 召开市委常委会、市政府常务会和专题工作会议，学习研 究上级有关乡村振兴战略文件精神，部署推动我市人居环 境整治等各项具体工作，确保了各项工作的顺利开展。
农村人居环境整治工作。完成了**年度无害化卫生改厕 11784 座。完成了建设污水及接入城镇污水管网和采用分散 式治理的村庄 119 个和农村生活污水管控村庄 181 个。全
市 615 个村全部实现了城乡环卫一体化。共清理农村生活 垃圾 395840 立方米；清理 384 处；清理农业生产废弃物 1871 立方米；清理残垣断壁 383 处；建设小菜园、小游 园、小果园 82 个；建成农业生产废弃物集中处理中心 3 个；对农村主街道、联村公路建设进行了硬化，对通村公 路和穿村公路路况较差的路段进行了升级改造；全市已配 建畜禽粪污处理设施 2 处，建成农业生产废弃物集中处理 中心 3 个；完成年度绿化任务面积 7818 亩、村庄绿化率达 标的村达到 140 个；实施村庄主街道、村民中心、村民广 场、学校亮化，推广使用节能灯和新能源灯；全市共有 149 个村完成美化整治，地名标志设置标准化的村达到 80 个；
全市 23553 户建成美丽庭院，7466 户建成精品美丽庭院。
（3）农村集体产权制度改革工作。此项工作基本完成。全 市 615 个村完成了清产核资工作任务，并顺利通过了沧州 市组织的验收工作，数据已全部录入农业农村部全国农村 集体资产管理平台，全市共清查核实资产 80264 万元，其 中经营性资产 5840 万元；清理集体土地 188.70 万亩，其 中农用地总面积 152.36 万亩；农村集体经济组织成员确认 工作全面完成，共认定成员 79.0949 万人；登记赋码工作 到完成 614 个，发放新型集体经济组织证书 614 个，组建 了 614 个股份经济合作社。
（4）农村土地确权、土地流转工作。河间市土地确权工作 涉及 20 个乡镇，583 个涉农村（另城关 32 个民改居村不涉 及确权），应确权面积 127.2 万亩， 涉及农户 15.9 万 户，截止目前已有 555 个村基本完成了土地确权工作，共 计完善土地承包合同 16.98 万份，占应完成数的 99.9%；建 立登记簿 16.98 万份，占应完成数的 99.9%；已经完成省级 验收、数据库通过农业部初检和农业农村部人工复检；数 据库和土地承包管理系统已经初步建成。积极引导规范土 地流转工作，截止到目前共完成土地流转总面积 58.2 万 亩，土地流转率 48.2%，初步建成市有土地流转指导办公 室、乡有土地流转服务中心、村有土地流转服务点的三级 土地流转服务体系。
2、取得成效 农业种植结构不断优化，农业生产效益不断提高，农村人 居环境得到明显改善，农村面貌更加整洁优美，土地流转 工作的开展，促进了我市农业适度规模经营，农业生产的 现代化、标准化程度不断提高。
（二）打造的特色经验和改革亮点（无） （三）新争取的改革试点 今年，我市成功争取到乡村治理体系建设全国试点县。上 级文件依据：中共河北省委办公厅、河北省人民政府办公
厅印发《关于加强和改进乡村治理体系若干措施》的通知 冀办**[52]号） （四）改革推进过程中存在的突出问题和实际困难（无） （篇二） 今年是全面建成小康社会、打赢脱贫攻坚战和“十三五” 规划收官之年。**镇认真贯彻落实中央和省、市、县委全 面深化改革决策部署，紧紧围绕《中共**县委全面深化改 革委员会 2020 年工作要点（工作台账）》（民改发 〔2020〕1 号）文件精神，认真结合我镇实际，突出制度建 设这条主线，完善工作机制、抓住重点领域、强化工作措 施、瞄准关键环节，认真谋划，履职尽责，扎实推进我镇 2020 年全面深化改革工作，确保各项改革向制度更加成熟 更加定型靠拢。现将有关汇报总结如下：
一、工作进展情况 （一）深化党的建设制度改革，不断完善制度治党。一是 巩固拓展主题教育成果。持续用力“学做改促”，建立健 全《**镇“主题教育长效机制的实施方案》，修订完善 《**镇管理制度汇编》，创新开展“领导干部进讲堂、微 党课进基层、红色教育进支部”的“三进”活动，探索 “网格化、订单式、责任制”联系群众工作机制，激发广 大党员干部创新进取、拼搏实干的**。二是突出“四抓两 整治”。持续推进村党支部书记和村委会主任“一肩
挑”，力争至 11 月底完成率达 100％；突出打造**村、四 坝村 2 个党支部建设标准化示范点；严格落实“三会一 课”、“固定党日”等制度，健全完善“1+X”活动机制；
修改完善《**镇村干部管理办法》，结合农村“三变”改 革，实现村集体经济收入稳步增长；扎实推进 6 个软弱涣 散基层党组织整顿提升；各党组织全面详实摸排涉黑涉 恶，党员签订不信教承诺书 650 余份。三是突出人才队伍 建设。围绕**现代丝路田园综合体，成立人才专家工作 室，引进省内外高校和科研院所专家 6 名，推行“党员培 养成人才、人才向党组织靠拢”的“双培养”模式，实施 培训 2 场次，培训人员 110 人。
（二）深化经济体制改革，促进镇域经济稳定发展。按照 “一年见成效、两年求突破、三年大变样”的发展思路， 以农村集体产权制度改革和“三变”改革为动力，总结** 村、东上坝村 2 个成功试点经验，通过改变集体资源为入 股资产、盘活集体资产入股经营主体、变财政支农项目资 金为村集体股金、土地（林地）股份合作、农户住房使用 权股份合作、农户自身劳动力入股合作、农村集体经营性 资产股份合作等多种方式，全面推开农村集体产权制度改 革和“三变”改革工作，力争 2020 年全镇 85%的村全面完 成改革任务，到 2021 年全镇 16 个行政村全面完成改革任 务。
（三）深化民主法治领域改革，稳步推进**平安建设。一 是持续推进农村“法律明白人”培育工程。优先选择 32 名 后备村干部作为“法律明白人”培养对象，统筹协调矛盾 调处、维护稳定等工作。二是积极构建矛盾纠纷多元化解 新格局。由镇综治中心牵头抓总，建立“一体化运作、一 站式接待、一揽子化解”于一体的矛盾纠纷多元化解体 系，实现信访群众“一站式”服务。目前，共排查矛盾纠 纷 18 件，化解 15 件，化解率达 83.3%。三是加强农村义务 巡逻体系建设。建立了以镇村群防群治队伍为主的义务巡 防队伍 17 支。同时，建立健全各项管理制度，形成了全覆 盖、全天候巡防合力，有效遏制和减少各类案件发生。四 是进一步深化网格化精细服务管理工作。按照“一格多 员”“十户一长”的标准，广泛组织动员基层干部群众参 与社会治理，全镇共划分全科网格 125 个，配备网格长 125 名，专（兼）职网格员 255 名，切实构建起了“不敢违 规、不想违规、不愿违规”的行业平安建设长效机制。
（四）深化文化体制改革，增强文化软实力。一是以**现 代丝路田园综合体为契机，重点打造**村新时代文明实践 中心，弘扬时代新风，推进文明实践。二是打造红色教育 基地。依托**小学，新建“一院三馆”，建成全省唯一的 集培训、宣传、观光等多功能红色文化宣传教育培训阵 地。三是培育红色基因传承队伍。以西路军在**、解放河
西、进军**等历史事件和韩正卿同志“创业为先、民生为 本、苦干为乐、清廉为荣”的精神为主线，在全镇范围内 收集故事 12 篇和培养解说员 8 名，打造以镇村干部和农村 优秀党员为主体的红色文化宣讲小分队 16 支，讲好党的故 事、红军的故事和西路军的故事。四是开展红色实践活 动。借助“五四”“七一”等重大节日活动和“主题党 日”活动，组织党员开展缅怀革命先烈、重温入党誓词等 主体实践活动 6 场次，激发了党员爱国情怀，增强了建设 美好家园责任感。
（五）深化社会事业领域改革，着力提升群众幸福指数。
持续深化“放管服”改革，全力推进镇村便民服务平台建 设，全面实行“一窗受理、集成服务”模式，规范政务服 务运行机制，科学合理设置社会救助综合服务、惠农资 金、卫生计生、医疗保险、养老保险、信访接待、退役军 人 7 个办事窗口，张贴办事流程图，印发便民小卡片，方 便群众办事。各村便民服务代办点设立养老保险、民政、 合作医疗等代办事项，实现群众办事就近办理。
（六）深化司法体制改革，提升司法公信力。一是强化公 共安全管理。突出抓好隐患排查、风险化解，加强对学 校、市场、卫生院、宾馆、酒吧等公共场所的防爆、防 火、防坍塌安全监控和检查，避免出现“真空”和“盲 区”，坚决杜绝发生重特大安全生产事故。二是强化社会
治安重点整治。坚持将社会治安重点整治作为扫黑除恶专 项斗争的有力补充，紧盯征地拆迁、娱乐场所、高利借贷 等重点行业领域，加大线索问题察访力度。目前，共开展 摸排 8 场次，排查乱点乱象 2 处，整治 2 处。三是强化特 殊人群服务管理。建立集“教育矫正、监督管理、帮困扶 助、心理矫治”等职能于一体的特殊人群服务管理机制， 着力为特殊人群提供就业指导、管理矫治等各项服务。针 对社区矫正对象、刑满释放人员和“三留守”人员。
（七）深化生态文明体制改革，全面改善人居环境质量。
一是纵深推进农村人居环境整治，持续开展农村厕所、垃 圾、风貌“三大革命”，扎实推进“六改”“四清”“四 禁烧”行动，建立环境卫生整治长效机制，实施环境卫生 网格化管理，全面构建“户分类、村收集、镇转运、县处 理”的垃圾处理体系，组建由公益性岗位等人员组成的专 职保洁员队伍，制订《**镇环境卫生综合整治工作考评奖 惩暂行办法》和考评细则，倒逼村干部自觉参与整治，形 成全面动员、全民参与、全员动手的强大合力，提高环境 卫生综合治理的实效。二是严格落实河长制，加强对镇域 河流环境综合治理，加大饮用水水源地保护力度，持续改 善水环境质量，递次推进农村生活污水治理。三是强化废 旧农膜回收利用与尾菜处理利用、农村畜禽粪污资源化利
用“三大行动”，不断强化农村污染治理，进一步改善土 壤环境质量。
（八）深化纪检监察体制改革，推进全面从严治党。
一是镇党委书记认真落实“四个亲自”要求，对重要工作 亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要 问题亲自督办，听取镇纪委案件办理等专项工作汇报，并 提出指导性意见。二是制定下发了《**镇 2020 年度党风廉 政建设和反腐败工作计划》和《2020 年**镇党风廉政建设 和反腐败工作要点》，与镇属机关站所和村党支部签订党 风廉政建设目标责任书，形成了主要领导亲自抓，上下合 力共同抓，层层抓落实的工作格局。三是围绕村务事项决 策、“三资”管理、项目建设、民政救助、便民服务等事 项，对村组干部承担的工作事项进行逐项梳理、归纳、审 核，确定关系群众切身利益的小微权力，研究制定了符合 本镇实际的小微权力清单。
二、存在的问题 目前，我镇在全面深化改革过程中取得了一定成效，但与 县委、县政府的期望和要求相比，还存在一些不足：一是 **现代丝路田园综合体部分重点项目进展缓慢，新品种新 技术大面积推广还需要一定时间补足短板。二是党支部建 设标准化有待提升。虽然全镇 16 个行政村党支部建设标准 化都已完成，但是受村情、资金等因素影响，部分行政村
党支部建设标准化成色不足，有待进一步提升。三是部分 群众对全面深化改革认识不足，思想不解放，缺乏创业创 新的**和活力。
三、下半年工作打算 下半年**镇将切实贯彻落实改革要点，提高改革的针对性 和实效性。一是深入贯彻学习党的十九届二中、三中、四 中全会精神，突出深化改革工作，贯彻依法治国，强化依 法行政，加强制度建设，细化服务，促进全镇各项事业持 续向好发展。二是全力实施党支部建设标准化示范点创建 工程，加快推进**、四坝 2 个村标准化示范点建设；持续 推进村级阵地提升工程，积极争取项目资金，改扩建**、 四坝、王官村级活动场所；严格按照软弱涣散党组织整顿 提升要求，认真开展赵岗村党支部整顿提升工作；持续优 化队伍建设，按计划完成剩余 8 个村党支部书记、村委会 主任“一肩挑”。三是强化堡垒作用，助力产业提质增 效。围绕“党建引领促产业，产业发展聚民心”目标，大 力推广“企业+党支部+合作社+农户”发展模式，拓宽群众 增收致富渠道。以春禾国际农业科技园、优质杂果基地为 主体，采取“公司+合作社+劳动力”合作模式，鼓励引导 群众以劳动力等要素参与生产，让农民成为产业链的受益 者，持续增加农户收入。
（篇三）
**年，在市委、市政府和财政厅的支持指导下，**市财政 局坚持以改革谋发展、以创新求突破，紧跟上级改革部 署，紧密结合我市实际，进一步明确目标责任，主动务实 作为，持续推动财税改革迈向纵深、落到实处、取得成 效。
（一）关于全面落实各项减税降费政策，落实增值税、个 人所得税改革政策，按照国省统一部署，完成部分社保费 和部分非税收入征管职能划转工作。一是抓培训引导。在 总体思路上，实施“五查五抓”总体思路，一项一项抓实 任务，一户一户落实政策，形成抓减税降费的常态长效机 制。开展了多轮培训辅导，培训税务人员 1.4 万人次，培 训纳税人 11.18 万户次。二是抓政策精准落地。从政策效 应看，目前减税降费政策实现了精准覆盖，总体上达到了 预期目标,减税降费政策激发市场主体活力、扶持制造业、 推进民营经济发展的成效在逐步显现。减税降费影响加速 显现，使主体税种大幅减收，全年为企业减免税金共计达 23.8 亿元。三是严格执行社保降费政策。根据中央、国务 院及湖南省相关政策规定，我市从**年 5 月 1 日起，将城 镇职工基本养老保险单位缴费比例降至 16%。该项政策的实 施，预计全年将为我市企业减轻社保缴费负担约 3.62 亿 元。四是进一步取消、降低和放开涉企收费。预计**年可 为企业减负 880 万元。涉企行政事业性收费已减至 13 项；
涉企经营服务性收费已减至 7 项。按照省发改委规定，从 今年 6 月 10 日起，我市进一步取消抵押、出租土地、特许 经营权、林权等交易服务收费；降低公共资源交易服务费 中的招拍挂出让转让地产、建设工程的勘察、设计、施 工、装饰装修、监理、代建管理等交易服务收费标准，平 均降幅为 30%；放开房产测绘、机动车检验检测检定、律师 服务、基层法律服务收费以及公证服务与司法鉴定中的部 分服务收费。
（二）全面实施预算绩效管理，分领域推进事权和支出责 任划分。在全面实施预算绩效管理方面：一是全方位预算 绩效管理格局有序推进。政策、项目以及部门和单位预算 绩效管理已经基本完成，全市所有预算单位、超过 30 万的 项目性专项全部纳入预算绩效管理，切实做到了横向到 边，纵向到底。二是全过程预算绩效管理链条基本完成。
积极探索开展政策绩效前评估，获得省厅的高度肯定，组 织所有部门整体支出、专项资金以及超过 30 万的项目性专 项支出开展绩效目标管理，实现了绩效目标管理“四本预 算”全覆盖；出台了《关于做好**年度财政支出预算绩效 运行跟踪监控工作的通知》（潭财绩[**]6 号），同时采取 自评与外部第三方评价相结合，落实精细化管理要求；积 极督促各预算单位认真研究并反馈整改上年度绩效自评及 重点评价结果提出的问题和建议，确保预算绩效评价发挥
实效。三是全覆盖预算绩效管理体系初步实现。市本级、 **县、岳塘区、九华经开区、高新区已经实现“四本预 算”全覆盖。其它地区在实现一般公共预算全覆盖的基础 上，正在积极推进政府性基金预算、国有资本经营预算、 社会保险基金预算绩效管理全覆盖。
在分领域推进事权和支出责任划分方面：一是深入落实水 利改革。根据《湖南省水利财政事权和支出责任划分办法 （试行）》，制定《**市水利财政事权和支出责任划分试 行办法》。根据《试行办法》，对于市级财政需要负担部 分资金，加大资金的筹集力度，确保本级水利建设管理资 金足额到位。二是紧盯交通领域改革进度。密切关注省级 交通运输领域财政事权与支出责任改革推进进度，及时做 好沟通衔接，合理部署我市交通领域财政事权与支出责任 改革。三是加快卫生领域改革进程。**年 8 月，湖南省人 民政府办公厅印发《医疗卫生领域省与市县财政事权和支 出责任划分改革实施方案》，根据省级文件，制定谋划我 市医疗卫生领域改革办法。目前，文件正在拟定中，争取 在年内完成文件的印发。四是调整市区支出分担比例。根 据《湖南省人民政府办公厅关于印发<基本公共服务领域省 与市县共同财政事权和支出责任划分改革方案>的通知》 （湘政办发〔**〕16 号）,在现行财政体制下，将我市城区 社会保障、教育等公共服务领域事权与支出责任重新划
分，由原来的市与区各自负担 50%，调整到市级负担 55%， 区级负担 45%，进一步减轻区级财政压力。
（三）深化政府采购制度改革。一是充分发挥财政的导向 作用，大力推广政府两型采购。深入贯彻落实上级文件精 神，**市财政局联合六部门共同出台了《**市两型产品认 定及政府采购管理办法》（潭两型[**]21 号）。明确在同 等条件下优先采购列入《**市政府采购两型产品目录》的 产品，可采用首购、订购或实行评审优惠等措施，截至** 年 9 月底，**市进入两型产品目录的企业增至 255 家，产 品达 479 种。
狠抓奖励兑现，企业积极性不断加码。近几 年，财政部门对湖南华菱**钢铁有限公司等实体经济采购 “两型产品”奖励 300 多万元。
自设立政府采购两型产品 目录以来，取得了很大成效。据统计，截至**年 11 月底， 全市采购“两型”技术产品 3.19 亿元。二是贯彻落实《** 市中小微企业应收账款融资专项行动方案（**-2020 年）》，支持我市中小微企业发展。为贯彻落实《**市中 小微企业应收账款融资专项行动方案（**-2020 年）》文件 精神，**市财政局和人民银行**市中心支行联合出台《** 市政府采购合同融资工作实施方案》（潭财购〔**〕2 号），开辟了中小微企业融资新渠道，为推动解决中小微 企业融资难题，专项推进政府采购合同融资工作奠定制度 基础。三是成功举办**市政府采购合同融资业务启动暨供
应商融资对接大会。6 月 14 日，市财政局、市人民银行精 心组织，**市政府采购合同融资业务启动及供应商融资对 接大会顺利召开。此次会议的召开标志着我市政府采购合 同融资业务进入发展快车道，将更好地帮助和支持政府采 购供应商融资发展。截至目前，我市政府采购合同融资已 签订融资意向近 1 千万元。
（四）规范政府举债融资机制。一是强化政府债务管控。
严控政府举债融资行为，政府举债一律采取在国务院批准 的限额内发行地方政府债券。强化对政府债务的管控，定 期对政府债务进行统计分析，对政府债务的风险进行管 控。主动公开政府债务情况，完善全市政府性债务统计和 债券资金使用等月报制度，推动政府债务公开制度化、常 态化。每年新增债券发行后，及时向人大报告，规范债券 资金使用。二是加强债务监控。落实债务数据定期报送机 制，按月统计全口径债务余额情况。落实还本付息和风险 点定期通报制度。按月统计未来三个月的债务风险点情 况，下月债务刚兑情况,每周、45 天的风险点情况。三是支 持平台公司市场化融资。要求平台公司依法合规进行市场 化融资，政府及其所属部门不得以担保函、承诺函、安慰 函等任何形式提供担保。四是切实抓好整改。一方面，对 存量 PPP 进行规范清理。对**火车站北片区二级渠防洪排 涝及碧泉湖景观改造 PPP 项目整改，同时对 PPP 项目库内
一年内无实质性进展或已经确认不再实施的 3 个 PPP 项目 予以清理退库。另一方面，重点推进违规融资问题的整 改，通过开展专项督查、听取汇报、查阅资料等方式，掌 握违规融资整改进度，并主动将整改情况向市委、市政府 汇报。五是推进清产核资。配合市审计局，全面清理核查 平台公司的资产和债务，对市本级平台公司的资产和债务 情况进行全面清理，财政部门正着手开展与平台公司的清 理结算工作。六是加快平台公司转型。目前正按计划有序 推进我市相关平台公司整合和重组。
（五）健全多元投入保障机制，完善农业支持保护政策。
继续加大财政涉农资金的投入，建立了乡村振兴专项资 金，确保“三农”资金投入保持适当增长比率,落实各项强 农惠农富农财政政策，让农民群众有更多的获得感、幸福 感、安全感。**年市本级财政共计安排“三农”资金 4.92 亿元，大力支持支持农业产业化发展项目建设、国家现代 农业示范园区建设，推进农用事业发展和生态环境保护， 优化农村人居环境，不断加快推进我市农业供给侧结构性 改革和乡村振兴战略实施进程。
（六）坚持涉农资金整合长效机制，支持乡村振兴。根据 中央、省市统一部署，按照“坚持问题导向、坚持简政放 权、坚持统筹协调、坚持分类施策”的原则，出台了《** 市人民政府关于探索建立涉农资金统筹整合长效机制的实
施意见》（潭农组发〔**〕8 号）文件,逐步构建农业发展 领域权责匹配、相互协调、上下联动、步调一致的涉农资 金统筹整合长效机制。今年共计整合市本级财政涉农资金 9 类，按比例整合资金 1700 余万元投入到 10 个现代农业园 区。同时，并按规定要求各县市区积极整合本级各类涉农 资金配套投入到现代农业园区，基本形成了县市区（园 区）上下联动的工作机制，我市现代农业示范园区建设的 步伐进一步加快。
（篇四） 今年来，我局按照县委全面深化改革领导小组的部署，积 极探索开展构建乡村振兴体制机制、深化农村土地制度和 集体产权制度改革、积极构建现代农业体系三项内容的深 化改革工作，取得了较好的效果。
一、工作开展情况及取得的成效 1．构建乡村振兴体制机制。一是健全完善促进乡村产业振 兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴体制机 制。产业振兴方面：**年新扩茶园 0.38 万亩，全县茶园面 积达到 5.98 万亩，加快实施茶园“百千万”工程，建成千 亩茶园 9 个；新扩果园 1.1 万亩，其中柑桔 0.95 万亩，红 心猕猴桃 0.1 万亩，全县水果面积 14.55 万亩。人才振兴 方面：共引进高级工师以上人才 10 名，其中 6 名为博士， 硕士 4 名；其中 4 名为全职，6 名为兼职，全部到岗。文化
振兴方面：按照创建国家公共文化服务体系示范区建设了 248 个村级文化活动服务中心及配套基础设施，组织开展瑶 族盘王节、赶鸟节、瑶医药节等民族特色节庆活动和**环 中国国际公路自行车赛等体育活动。开展了 7 次瑶族文化 培训活动，开展了非遗进校园进景区活动，启动了中国传 统村落保护修缮工作。生态振兴方面：为切实保护和改善 生态环境，积极开展 30 个农村生活污水整治任务。根据村 内实际情况，因地制宜分类逐步实施了生活污水治理，鼓 励和引导村民采用三格式化粪池等生活污水处理技术，改 善村庄环境，保证了生活污水不直接排入河道和沟渠。通 过开展农村污水整治，30 个村的生活污水净化处理率达到 了 89.36%，解决了生活污水直接排放污染环境的现状，提 升了农村生活环境质量，对整体水环境起到了很好的保护 和改善作用。组织振兴方面：建立完善乡村振兴工作激励 约束评价机制。制定《**年全县基层党建工作要点》《** 年全县基层党建工作考核方案》，把党建引领乡村振兴纳 入各级党组织书记抓基层党建述职评议的重要内容。实施 支部建设整体提升工程。以提升组织力为重点，全面加强 党支部“五化”建设，持续开展党建示范点培树和后进整 顿转化工作。全面推行农村（社区）网格化管理。二是出 台了《关于坚持农业农村优先发展加快推进乡村振兴的实 施意见》江发[**]1 号文件，建立了县乡村三级书记抓乡村
振兴制度，健全了城乡融合发展体制机制，建立健全了农 村基础设施和公共服务“补短板”机制，巩固了脱贫攻坚 成果，并为加快推进乡村振兴战略指明了方向。
2. 深化农村土地制度和集体产权制度改革。一是完善农村 土地“三权分置”改革。着力完善土地流转市场。做好农 村土地纠纷调解仲裁，依托原土地流转平台机构县级建立 了农村产权交易中心，乡镇建立了农村产权交易服务站， 并为每个乡镇配备了相应的办公设施，制作了机构牌匾；
县级建有一个高标准的仲裁庭，乡镇建立了调解委员会， 村级配齐了调解小组。二是全面完成农村集体资产清产核 资，基本完成农村集体成员身份确认主体任务，大力推进 农村集体经营性资产股份合作制改革。三是加快构建促进 农村集体经济发展长效机制。制定下发了《关于发展壮大 新型村级集体经济的指导意见》江发【**】20 号文件，指 导各乡镇大力发展农村集体经济。
3. 积极构建现代农业体系。**年，我县被认定为省级农村 一二三产业融合发展示范县，农村一二三产业融合发展水 平明显提高。
二、存在的问题 1. 乡村振兴还处于起步阶段，统筹协调工作还需加强。仅 就产业兴旺这一内容来说，我县虽然成功省级农村一二三 产业融合发展示范县，但是无论是企业品牌影响力还是企
业市场竞争力都还有很大的提升空间。通过农产品的品质 提升来打造经得起市场考验的特色农业产业品牌还需进一 步探索。乡村振兴战略的实施涉及面广、工作量大，千头 万绪，应成立专门的工作组加强统筹协调形成工作合力。
2. 农村集体产权制度改革的思想认识还不高。部分干部目 前还没有认识到农村产权制度改革的重要性，认为请产核 资可清可不清，集体经济组织成员身份界定可搞可不搞， 组建集体经济合作社可成立可不成立，导致对农村集体产 权制度改革不支持，工作经费和人员得不到很好地保障， 县里只有县农村经营服务站一家抓改革，乡镇也只有 1 一 2 人专抓农村集体产权制度改革，使得农村集体资产清理不 彻底，集体经济组织成员身份认定不到位，群众认可度 低。
三、2020 年工作打算 1．继续加快实施乡村振兴战略。按照产业兴旺、生态宜 居、乡风文明、治理有效、生活富裕总要求，进一步完善 构建乡村振兴体制机制，扎实推进乡村振兴战略。探索研 究深入实施农业“百千万”工程工作机制，争取“六大强 农”考核县区排名进入全省前 10 名；突出抓好农村人居环 境整治“四个革命”等工作。
2. 继续深入开展农村集体产权制度改革。重点搞好集体经 济组织的登记赋码的扫尾工作，全面完成经营性资产股份
合作制改革，发展壮大农村集体经济，加强农村集体“三 资”管理。
（篇五） 根据《中共**市委全面深化改革领导小组办公室关于报送 **年全面深化改革工作总结的通知》要求，**街道今年年 初自报深化改革事项 1 项、动态调整申报 2 项。现将**街 道深化改革事项 3 项工作开展情况总结如下：
一、推动改革工作中主要措施和做法 为确保**街道确定各项改革事项顺利有序推进，成立了由 街道党工委书记任组长，其他班子成员为副组长，街道机 关各“办公室、中心（站、所）”、各村（社区）主要负 责人为成员的全面深化改革领导小组，同时将改革发展办 公室设在党工委办公室，由党办主任兼任深化改革领导小 组办公室主任，负责深化改革工作的组织实施、统筹协 调、交流信息和相关领域的重要改革问题，协调推动自定 改革事项政策措施的制定和实施。街道主要领导做到靠前 指挥，在今年明确的 3 项改革事项，对推进过程中存在的 一些重要问题做到了及时研究解决，每项改革做到组织机 构健全、工作措施任务清晰、职责分工明确。一是进一步 优化街道内部机构与部门设置，促进人力、物力资源科学 配置、合理流动，充分调动广大干部职工积极性，提升人 员、岗位适配性及工作效能；二是在机关内部开展干部职
工“竞争上岗”和“双向选择”，原“三办”“**心”调 整设置为 13 个部门，通过职工报名参加中层干部竞职演讲 和正式职工双向选岗等方式；三是在工作开展过程中街道 注重老、中、青中层干部的使用，重视年轻干部的提拔使 用和培养，将工作能力强、责任心责任感强优秀年轻干部 提拔到了重要岗位，认能干事、会干事的人有舞台；四是 建立完善《**街道构建“学习型机关”学习制度》和《** 街道**年理论中心组学习制度》，坚持每周五下午 3:00— 5:00 利用 2 个小时，每次集中学习研讨解决 1 至 2 个问 题，通过学习计划、集中学习研讨、个人自学、重点发 言、学习考勤、学习通报、建立学习档案、学习成果应用 等方式，进一步加强街道干部职工的思想理论建设，提高 **街道机关整体的工作能力和领导水平。
二、落实“中共**市委全面深化改革领导小组**年工作要 点”进展情况 在“**市委全面深化改革领导小组**年工作要点”中，涉 及**街道改革事项 1 项：全面落实《**市乡村振兴战略行 动》。按要求**街道于今年 4 月份制定了《**街道九渡村 实施乡村振兴战略（彝族生态宜居）试点村工作方案》， 围绕方案中确定的目标任务、工作举措、项目安排、保障 措施等目标任务要求，认真抓好九渡村实施乡村振兴战略 （彝族生态宜居）试点村工作，目前该试点村村间道路扩
宽整治及道路绿化美化、公厕提升改造、停车场地改扩 建、污水处理等工作正有序组织实施，有效推进了健康乡 村、党的基层组织建设。
三、改革工作成效和亮点 随着近年来**街道大量的搬迁安置工作开展，村庄及耕地 逐年减少，街道承担市级安排的各项工作任务和服务对象 与**年 6 月份市编办批复的“三办”、“**心”职能配置 和机构设置，现已远不适应**街道建设和区域经济社会发 展的需要。一是为进一步统一街道机关干部职工思想，使 街道“机改”工作顺利启动实施，从今年 6 月 22 日坚持组 织实施《**街道构建“学习型机关”学习制度》和《**街 道**年理论中心组学习制度》，通过集中学习研讨、个人 自学、学习考勤、学习通报等学习管理方式，凝聚了共 识、统一了思想，有效提高了干部职工履职能力和工作水 平；二是深入分析研究制定《**街道深化机构改革、优化 部门职能开展干部职工“竞争上岗”和“双向选择”工作 实施方案》，本次**街道“机改”从今年 7 月 31 日启动实 施，9 月 20 日全面结束，将原来“三办”“**心”调整设 置为 13 个部门：党工委办公室（党工委改革发展办、人大 工委办公室、纪检目督考核办公室）、行政办公室（为民 服务中心、依法治理办公室、法律顾问室、应急办公 室）、会计核算站(村级会计委托代理服务中心)、项目管
理办公室（征地拆迁办公室、安置办公室）、社会事务办 公室、综治维稳信访综合服务中心（群众工作站、群众诉 求中心、检察联络站、打击非法集资办）、经济发展综合 服务中心（统计站）、安全环保所、城镇规划建设综合服 务中心（公路管理所）、文化旅游综合服务中心（**街道 “扫黄打非”工作站）、农业综合服务中心、乡村振兴及 综合创建办公室、街道总工会，15 人报名参加中层干部竞 职演讲，36 名机关正式职工参加双向选岗，通过优化部门 设置和人员调整，厘清定明各部门职能职责，人力、物力 资源得到科学配置和合理流动，充分调动广大干部职工工 作积极性，切实提升人员、岗位适配性及工作效能。
四、改革中存在的困难和问题 1．在推进《**街道深化机构改革、优化部门职能开展干部 职工“竞争上岗”和“双向选择”工作实施方案》过程中 存在的困难和问题：一是事业单位人员混岗，影响部分职 工职称晋升，在街道“机改”后仍然无法得到解决；二是 街道根据工作实际需要，增设部门的性质，因街道“机改 工作方案”未经市编办批复，新设部门是事业部门、还是 行政部门、公章的合法性等问题街道无法明确；三是增加 的中层干部职数，影响年终考核奖励分配问题。
2．在组织开展《**街道构建“学习型机关”学习制度》和 《**街道**年理论中心组学习制度》过程中存在的困难和
问题：一是因今年街道承担市级安排的重点项目推进、搬 迁安置、创省级国家级卫生镇等重点工作任务繁重，一部 分班子成员、中层干部和职工难以克服工学矛盾；二是部 分干部职工对安排自学内容流于形式，未深入细致地学 习，致使影响了安排的学习效果，未达街道预设目标，从 街道组织安排的“大学习、大考验”中可看出，部分干部 职工出现知识及业务能力恐慌。
五、下步打算 一是建立竞争机制。建立充满生机和活力的选人用人制 度，引入竞争机制，创造一个公开、平等、竞争、择优的 选人用人环境。
二是建立激励机制。要按“平时与定期、定性与定量、领 导与群众、内部与外部”相结合的原则进行考核，做到科 学、合理、全面的评价街道机关干部的思想和工作，并将 考核结果作为培养使用的重要依据，同时应用到年终奖分 配中。
三是建立退出机制。建立和完善中层干部的任期制、聘任 制、试用期制、辞职辞退制，从制度上保证“能下能 出”，要充分体现“能者上、平者让、庸者下”，让机关 干部职工在思想上树立起忧患意识、危机意识，促进机关 干部自觉做好自身建设。
四是完善监督机制。修改完善街道干部的监督管理制度， 把谈心谈话、提醒告诫、民主生活会、机关支部组织生活 会等行之有效的做法有机结合，在广度、深度上下功夫， 做好机关职工定期与不定期的监督管理工作，营造一个干 部健康成长的良好环境。
五是按《**街道构建“学习型机关”学习制度》和《**街 道**年理论中心组学习制度》有关要求，进一步抓好街道 机关干部职工的学习督促监督工作，切实提升街道机关干 部职工学习能力和工作水平。
篇二：“全面从严治党”专题研讨发言材料
改作风勇担当带头真抓实干 “改作风、勇担 当，带头真抓实干”研讨交流
“改作风、勇担当，带头真抓实干”研讨交流 ** 近期， 开展“改作风、勇担当，带头真抓实干”主题学习，积极认真 学习了《***关于“**”重要论述摘编》《中国共产党廉洁自 律准则》深刻感受到改作风、勇担当、抓落实的紧迫性。在 此，我结合自己的工作和生活实际，谈几点认识和体会。
一、 践行党的初心使命，最终要到抓落实上来 与其 空谈，不如实干，十八大以来，我们党的发展历史进入了新时 代，新时代有新气象，新气象中最重要的就是敢于直面问题， 不绕道走，勇于解决问题，真抓实干，我们历次搞学习教育， 目的就是要脚踏实地把工作干好，把每天的工作干好，把每件 事情干好。关键要在抓落实上下硬功夫。只有把主题教育实 效，初心使命方可落地生根，开花结果，切实提高人民群众获 得感、幸福感、安全感。要达到这一目标，必须提升狠抓落实 的精神状，在工作中强化责任落实，提升抓落实的本领，增强 抓落实的自律。
二是用务实的作风抓落实 围绕清单干、聚焦重点干、 瞄着问题干、创造性的干、坚决杜绝形式主义、机械呆板，不
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讲效果，不计成本，选择性落实。树立正确价值观，不贪一时 之功，不求一时之快，不图一时之名，既要做看得见、摸得 着、得实惠的实事，也要干做铺垫、打基础、利长远的好事。
三 坚持攻坚克难、勇于担当的行动自觉 勇担当的前 提，必须有责任心，责任心是个人对自己和他人、对家庭和集 体所负责任的认识、情感和信念，有责任心才有责任感，才会 毫无怨言的承担，并认认真真的做好。工作中应当以身作则， 坚持原则，敢于担当。时时刻刻想群众之所想，急群众之所 急，全心全意为人民服务，话虽说的好，但要落到实处就需要 勇于担当的精神，牺牲小我的精神。
作为一名基层工作人员，应牢固树立为群众服务，加强自 身学习能力，勇于担当立足岗位，脚踏实地的做好本职工作， 真抓实干，确保各项工作任务的完成。
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篇三：“全面从严治党”专题研讨发言材料
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领导干部现实表现材料
小编语：实事求是地评价自己是进行自我教育、自我完善的重要途径之一。以下是 领导干部现实表现材料范文，仅供参考。
领导干部现实表现材料(一) ***，女，1973 年 4 月出生，研究生学历，1991 年 9 月参加工作，20xx 年 1 月加 入中国共产党。历任***市妇联主席，***市河里乡副书记、乡长、党委书记，***市体育局 副局长、***市兴宾区人民政府副区长，中共***市兴宾区委常委、宣传部部长、区政府副区 长，现任***市妇女联合会主席、党组成员。主要现实表现如下：
一、政治过硬，信念坚定 ***同志具有较高的政治理论水平，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想 上、政治上和行动上与党组织保持高度一致，坚持用 “三个代表”重要思想和科学发展观武装思想、指导工作、锤炼品格、陶冶思想情操。具有履 行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的理论水平，能够用辩证唯物主 义和历史唯物主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题。坚持讲学习、讲政治、讲正气， 在原则问题和重大事件上立场坚定，旗帜鲜明，有较强的政治鉴别力和政治敏锐性，事业心 和责任感强。
二、解放思想，开拓创新 ***同志有较强的领导决策、组织、协调、指挥等综合能力和较高的文化水平。干 一行，爱一行，专一行。先后在乡镇、县、市直多个不同工作岗位履职，坚持解放思想、实 事求是，与时俱进，开拓创新，注重调查研究，熟悉岗位工作，能把理论与实践相结合，学 以致用，卓有成效地开展工作，讲实话、办实事、求实效。
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三、工作扎实，成绩显著 ***同志在工作中始终正确把握时代发展的要求，科学地判断形势，从全局性、前 瞻性、战略性的高度思考问题，把握方向，紧扣发展这一主题，善于将学到的新理论、新知 识有效地与工作实际联系起来，工作思路清晰，在各个岗位工作中成效显著。在担任***市 兴宾区委常委、宣传部部长、区政府副区长期间，主持区委宣传部全面工作，分管计生、教 育、民政、文体等工作。在工作中紧紧围绕区委、区政府工作部署，注重抓重点、攻难点、 解热点，坚持走群众路线，经常与基层领导一起下田头，爬山坳，蹲农户，认真履行职责， 实实在在为民办实事，所分管的各项工作均取得了较好成绩，有效地促进区域经济快速发展。
自 20XX 年 11 月调任***市妇女联合会主席、党组成员以来，能迅速掌握妇联工作 特点，转换和适应角色较快。认真研究和探索新时期妇女儿童工作规律，勇于创新，坚持重 点工作抓特色,特色工作树品牌,品牌工作创效应,以新思路谋求新发展，以新举措开创工作新 局面。进一步采取措施、突破难点，扎实推进妇女创业就业小额贴息担保贷款工作，小额贴 息担保贷款工作得到了全国妇联、自治党委政府及自治区妇联的高度赞扬。创新方式，多渠 道促进妇女创业就业，创建 “妇”字号基地，打造“妇”字号品牌，发挥示范带动作用。大力开展“春风送岗位行动”，向全 市妇女群众免费发放“致全市广大有意愿就业妇女的一封信”、“春风服务卡”、“进城务工指 南”等宣传资料深。积极参与实施人才强市战略，大力推进女性人才“四支队伍”建设，着力 打造***女性精英群体。“关爱留守儿童”，切实维护妇女儿童合法权益。启璞计划——村“两 委”女干部培训试点项目取得明显成效，并在今年召开的全国妇联/李嘉诚基金会启璞计划— 广西村“两委”女干部培训试点项目联席工作会议上作了典型发言。2012 年***市妇联荣获“全 区优秀妇联组织奖”、“全区妇联品牌工作创新成果展示二等奖”、等多项荣誉称号。同时多 项工作也受到了全国妇联、自治区党委、自治区妇联以及市委、市政府的表彰。
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由于工作出色，***同志获得了组织的肯定和表彰：20xx 年荣获***市农村危房改 造工作先进个人;20xx 年荣获自治区成立五十周年活动先进个人、自治区第六次民族团结进 步先进个人;20xx 年 8 月荣获自治区“科技富民强县”答辩比赛第一名、***市先进工作者称号， 20xx 年荣获自治区妇联“先进性别文化建设”论文比赛一等奖。
四、善于沟通，协调力强 ***同志工作有魄力，善于抓大事抓主要矛盾，处理问题迅速果断，有较强的应对 复杂局面和解决复杂矛盾的能力。工作积极主动，向市委、市政府领导及上级部门领导汇报 工作及时、到位，与市直部门横向交流沟通好，为营造良好的工作大环境创造了积极有利的 条件。善于调动班子成员和干部职工的工作积极性，团结协作开展好各项工作。
五、廉洁自律，秉公办事 ***同志具有较强的廉洁自律意识，注意自身良好形象，坚持率先垂范的做人准则， 始终按照《党政干部行为准则》严格要求自己，遵纪守法，严守工作纪律和组织原则，正确 看待职务中赋予的权力，自觉抵制各种不正之风，自觉接受党和群众的批评和监督，时刻做 到自重、自省、自警、自立，坚持和维护党的民主集中制，有民主作风和大局观念，团结同 志，密切联系群众，在干部群众中树立了良好形象。
领导干部现实表现材料(二) ×××，男，汉族，1979 年 1 月出生，xx 人，本科学历，1997 年 9 月参加工作，2001 年 6 月加入中国共产党，现任芦 林街道党政办副主任、纪工委委员兼纪检干事。自参加工作至今，该同志政治、思想、工作 表现以及廉洁自律情况如下：
一、坚持学习，具有较高的政治理论水平，良好的政治素养 多年来，认真学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯
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彻落实科学发展观，用党新时期的理论武装头脑，具有较高的政治理论基础，立场坚定，旗 帜鲜明的拥护党的领导和党的各项重大决定，自觉抵制不良倾向，积极参加“科学发展观” 实践活动，注重用党员的标准严格要求自己，自觉维护党的形象，思想进步，具有牢固的为 人民服务宗旨意识，坚定了反腐倡廉的立场和决心。
二、严于律己，宽以待人，具有高尚的道德品质 该同志宽容大度，不计较个人得失。待人诚恳、友善。能尊敬领导，团结同志，能 够较好的处理与领导和同事的关系，对群众热情周到、积极服务。在工作上既能坚持原则， 又能主动解决遇到的困难和问题，展现出良好的工作作风和精神风貌。
三、工作扎实，业务过硬，具有较强的工作能力 能坚持并深入学习、钻研纪检业务知识，更新知识结构，提高自身的业务素质，为 严格执纪，公正执纪，奠定较扎实的理论基础，掌握为反腐败和党风廉政建设服务的本领。
在工作中，兢兢业业，任劳任怨，积极响应县委“五加二、白加黑”的号召，经常加 班加点。对于领导和上级交办的工作任务，总是能不折不扣，尽心尽责，按时按质按量地完 成，充分得到了单位领导和同事的肯定。
在担任街道纪工委委员和纪检干事的工作岗位上，协助街道纪工委书记调查处理各 类案件 20 余起，涉及违犯计划生育、赌博、工作失职和经济案件等方面，共处理违纪人员 20 多人，无一起申诉发生。
四、廉洁自律情况 该同志坚持自重、自省、自警、自励，言行一致，为人正直，坚持原则。在案件查 办工作中，能秉着一颗公心依法依纪办案。
领导干部现实表现材料(三) xx，XX，汉族，出生于 xx 年 XX 月，XXX，XXX 学历，XXX 年毕业参加工作，
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XXX 年 XXX 月在 xx 工作至今，该同志政治、思想、工作表现以及廉洁自律情况如下：
一、讲政治，讲大局，具有较高的政治理论水平，良好的政治素养 多年来，认真学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯
彻落实科学发展观，用党新时期的理论武装头脑，具有较高的政治理论基础，立场坚定，旗 帜鲜明的拥护党的领导和党的各项重大决定，自觉抵制不良倾向，积极参加“科学发展观” 实践活动，注意用党员的标准严格要求自己，自觉维护党的形象，思想进步，具有牢固的为 人民服务宗旨意识，坚定了反腐倡廉的立场和决心。
二、严于律己，宽以待人，具有高尚的道德品质 该同志宽容大度，不计较个人得失。待人诚恳、友善。在不同的工作单位，都能够 尊敬领导，团结同志，能够较好的处理与领导和同事的关系，对人热情周到、积极服务。办 事情即能坚持原则，又能主动解决遇到的困难和问题，展现出良好的工作作风和精神风貌。
三、工作扎实，业务过硬，具有较强的工作能力 坚持学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的十七届 四中、五中全会精神，不断提高政治思想水平。注重更新观念 ，提高对 XXX 重要性的认识，坚决做到立党 为公，执正为民。注重更新知识，提高 XXX 的政治和业务素质，深入钻研 XXX， 努力探索 XXX 的方式方法，学习运用心理学、教育学以及现代科技手段，增强 XXX 工作 的“科技含量”。拓宽了知识面，为严格执纪，公正执纪，奠定较扎实的理论功底，掌握了为 反腐败和党风廉政建设服务的新本领。
四、廉洁自律情况 该同志能坚定不移地和党中央保持一致，坚决贯彻中央反腐败斗争的方针政策，坚 持依法依纪办案。XX 意识浓厚，大局意识、责任意识、服务中心意识强烈。在重大案件查
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办中，该同志作风过硬，吃苦耐劳，不畏权势，敢于碰“硬”。该同志以政治坚定立德、以廉 洁从政立身、以爱民为民立本，坚持自重、自省、自警、自励，以身作则，言行一致，凡违 反纪律和法律及超出原则的事，坚决不干，主动抵制来自各方面的不正之风，做廉洁勤政的 表率，在个人品质上，坚持做到为人正直，坚持原则，严以律己，宽以待人，勇于开展批评 与自我批评。
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篇四：“全面从严治党”专题研讨发言材料
农村干部述职报告范文
单位 名称：
报告人姓名：
二零 XX 年 XX 月 XX 日
尊敬的党组织：
在镇党委、政府和村党支部的正确领导下，在公安派出所和镇司
法所的指导和支持下，今年我村在治调工作中，始终坚持党的领导， 宣传法律法规和党的方针政策，自觉遵纪守法，为了推进我村的平安 建设，促进新农村的快速发展，有效的维护本村的社会稳定和减少矛 盾纠纷的发生，现将今年几项的工作述职如下：
一、认真做好本职工作，积极化解各类矛盾纠纷的发生 为了保一方平安，必须加强自身建设，学好法律，把握好政策， 不断提高自身素质和办事能力。今年为了更进一步促进我村平安建 设，从四月份起，在全村创建六无和谐村，即：无矛盾上交、无安全 事故、无群体性事件、无非法组织、无治安案件、无刑事案件；并在 全村范围内组织“六无”村民活动，共 1015 户，3220 人有力地促进了 我村安定团结。在治调工作中，我们充分发挥治调中心户和治调小组 长的作用，把矛盾控制在萌芽状态，做到大事化小，小事化了；坚持 以教育为主，调防结合的原则，对重老大疑难纠纷不能解决的及时向 上级领导汇报，求助上级的支持和解决。今年以来共调处矛盾纠纷 26 起，其中 12 起调处纠纷被司法领导评为优秀卷宗，并受到奖励。
二、健全制度，强化措施，进一步规范村级人民调解工作 没有规矩，不成方圆，人民调解工作也是如此。在我的建议和直 接指挥下，村两委从民调工作的特点和需要出发，相继健全了对调委 会的检查制度、调委会定期向村两委汇报工作制度、民调人员学习例 会制度、重点疑难纠纷集体讨论制度以及处理纠纷回访制度等一系列
工作制度，并严格实行了以调查民间纠纷登记簿、普法情况登记薄为 主要内容的民调工作规范化，定期检查各项制度的落实情况，逐步形 成了事事有安排，工作有秩序的良好工作机制。村里的调解员分组到 队，划岗定责，确保做到小事不出组，大事不出村。与此同时，与村 里的调解员共同学习法律、法规和民调知识，研究解决矛盾纠纷的方 法和措施。同时，采取张贴标语、广播宣讲、授课辅导等形式，在群 众中广泛宣传民调知识，有效增强了乡亲们自觉学法、依法办事的主 动性和积极性，营造起了良好的社会环境。看到这些，村里 75 岁的 童世朝老大爷动情地说：法律、法规宣传得好啊，让我们长了知识， 开了眼界，我们以后再也不会因为一点鸡毛蒜皮的小事就闹着找上级 领导了。
三、全力做好民兵、征兵及应急工作 组织好民兵参加上级下达的各项任务，顺利完成了每年的征兵任 务，建立了我村应急保障机制，对紧急事件进行了有效处理，保障了 群众的生命财产安全。今年 xx 月 xx 日至 xx 日，受台风 xx 影响，我 县降下特大暴雨，致三道河水库水位急剧上涨，泄洪口与蛮河交汇处 河段出现 100 多米的塌方，xx 日下午接到通知后我立即组织民兵积极 投身防汛抗洪抢险救灾工作中。在抢险中被政府领导评为先进民兵 连，并个人也受到了表彰。
四、抓早抓小，从源头预防，牢牢把握工作的主动权 农村问题错综复杂，群众矛盾千变万化，但加以仔细总结和分析， 总有它的普遍性，规律性和预见性。今年因天地源项目建设在我村征
地拆迁，我重点排查可能引发群体性事件的因素，对可能存在的问题 做到早发现，早解决，由于防范到位，措施得力，一些可能诱发群体 性事件的倾向性、苗头性问题，全部得到化解。天地源项目建设中配 合专班领导，使征地拆迁工作得到顺利进展。
五、廉洁从政，廉洁自律，严格要求自己 作为一名党员领导干部，自己认真执行廉洁从政有关规定，遵守 党纪国法，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。在廉洁自律方面能按照中纪委 《党员领导干部廉洁从政若干准则》的 8 个禁止、52 个不准等规定 来对照检查，在公务和社交活动中，自觉遵守廉洁自律的规定，自觉 接受组织和群众的监督，没有违纪违规的行为。同时全力支持委党组 工作，自觉维护班子团结，始终保持自警、自省、自励的廉政从政意 识，做到了为政清廉。
一年来，我在社会治安综合治理方面虽然做了不少的工作，取得 了一定的成绩，但是离上级的要求还有一定的差距。今后，我将进一 步做好社会治安综合治理工作，更好地担负起保一方平安的责任，为 创建和睦平安的船湾村贡献一份力量。认真搞好本职工作，让领导放 心，让群众满意，让全村早日达到小康生活水平。
谢谢大家。
述职人：xxx 20xx 年 xx 月 xx 日 【篇二】 尊敬的党组织：
作为一名村会计，在工作岗位上率先垂范、求真务实、刻苦钻研、 兢兢业业、任劳任怨，较好的完成了上级下达的各项工作任务；作为 一名*员，严格履行党员义务，时时处处以党的标准严格要求自己， 为其他党员做好榜样。下面就 20xx 年所作的工作汇报如下：
一、服从安排，积极搞好干群关系 在工作上始终服从党组织安排，顾全大局，群策群力，坚持“出 门一把抓，进门才分家”的工作原则；在物资上从不计较个人得失。
为搞好干群关系，我积极主动与村两委成员互相学习，取长补短。不 仅做好自己的本职工作，还协助其他成员做好相关工作。
二、加强学习，提高政治思想素质和岗位技能 踞定不移地贯彻执行党和国家的各项方针、政策，严格执行各项 法律法规，遵守各项财务规章制度，认真学习上级下达的有关文件， 切实履行好自己的岗位职责，加强业务知识学习，不断提高自身财务 管理水平，使财务管理规范化，按照“村帐镇管”的有关要求，做到制 度上墙，管理规范。按时进行财务公开，定期进行民主理财，搞好财 务收支帐目。对管理混乱的帐目进行监督整改，使收支规范化，财务 公开，化解了许多因财务不透明所引起的各类矛盾。
认真学习党在农村的各项方针、政策，积极投入“创先争优”活动， 不断学习提高会计业务水平及岗位技能，为做好会计工作提供业务保 证。
三、严格财经纪律，认真执行财务制度 狂年，会计工作比较繁重，各种往来帐目千头万绪，错综复杂，
每月、每季财务收支逐笔逐项公示、农村合作经济组织会计科目余额、 各项报表，新建村委会相关资料、村级“一事一议”财政奖补村道路修 建等等工作：
1、新型农村合作医疗工作：今年 12 月份，通过村委成员的共同 努力，使我村的新农合参合率达 90%以上，参合资金如数上缴。